Jobs in Saguenay, Quebec, Canada | May 2024 Opportunities
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Remote Part-Time Focus Group Panelist. No Experience Required
Canada
Seeking motivated individuals to participate in National Focus Groups and Clinical Trial studies. Earn up to $850/week in your spare time. Must register and apply to see if you qualify.
Mécanicien de grues et boom truck
Achard Location et Vente
saguenay
Entrer dans la famille d’Achard , c’est choisir une équipe multidisciplinaire, à l’écoute de ses clients! Fiers de faire partie du paysage saguenéen depuis près de 35 ans, nous déployons tous nos efforts pour assurer aux entreprises et aux commerces de notre région le meilleur service en vente, en location et en réparation d’équipements de levage et d’appareils de manutention . Nos clients peuvent ainsi compter en tout temps sur le savoir-faire et le dévouement de nos experts, qui ont leur satisfaction à cœur. Vous aimeriez vous associer à une entreprise familiale reconnue? Nous recherchons actuellement un mécanicien pour nous soutenir dans notre croissance! Ce que vous trouverez chez nous : Une rémunération compétitive, nettement au dessus du marché; Prime d'embauche concurentielle et augmentation salariale annuelle garantie; Un programme d’assurance collective élargi; Une équipe soudée et des patrons compréhensifs; Des collègues motivés, qui se serrent les coudes; Une ambiance chaleureuse. Votre rôle En tant que mécanicien pour Achard , vous veillerez à maintenir en bon état les différents équipements dont nous assurons la location et la vente. Plus précisément, vous devrez : Réaliser les diagnostics de réparation; En premier lieu, vous devrez réparer des grues et des boom truck; En second lieu, vous devrez réparer des équipements tels que des chariots élévateurs, des nacelles élévatrices, des chariots télescopiques, des échafaudages hydrauliques et d’autres appareils de levage; Effectuer l’entretien préventif selon les normes canadiennes en vigueur. Notre mécanicien accomplit ses tâches avec efficacité et minutie. Doté d’un bon sens de l’organisation, il garde son espace de travail bien ordonné en tout temps et sait gérer ses priorités. Il se montre également respectueux et poli, autant avec les clients que ses collègues. Ce qu’il vous faut : Quatre à cinq années d’expérience en mécanique; Connaissance des systèmes électriques, hydrauliques et pneumatiques; Maîtrise de l’anglais (un atout). Vos qualités, en quelques mots : Rigueur; Autonomie; Honnêteté; Ponctualité; Positivisme; Professionnalisme. Prenez part à notre mission d’excellence : envoyez-nous votre candidature!
Aide-pâtissier
Boulangerie-Pâtisserie Le Viennois inc.
Saguenay
Nous avons un poste en pâtisserie à combler. Les principales tâhces sont la préparation de recettes, la finition et la décoration de gateaux et la préparation de commandes personnalisées. Nous cherchons quelqu'un de dynamique et qui est capable de faire preuve de débrouillardise et d'initiative. La personne doit aimer le travail d'équipe, être minutieuse et organisée. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein. Une formation en pâtisserie ou une expérience d'au moins un an est exigé. Nous cherchons quelqu'un de dynamique et qui aime le travail d'équipe. Nous cherchons quelqu'un qui a le sens de l'initiative et qui est motivé.
Analyste en Intelligence d’Affaires
CONFORMiT
Saguenay
En tant qu'Analyste en Intelligence d'Affaires, vous serez responsable de la construction et de la conciliation des données de l'organisation afin de soutenir l'amélioration continue et d'optimiser les processus opérationnels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes équipes fonctionnelles pour comprendre les besoins en données et les processus métier, tout en prenant en charge des projets spéciaux, tel que l’analyse de données client (ex: l’analyse de données de Zoho Analytics), et vous contribuerez à l'évolution de notre système ERP.Tâches et responsabilités :Concevoir et mettre en œuvre des solutions analytiques pour collecter, consolider, analyser et visualiser les données de l’entreprise en temps réel.Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles pour maitriser les processus et identifier les opportunités d’amélioration.Utiliser des outils et des techniques d’analyse avancée pour identifier les tendances, les modèles et les anomalies dans les données.Développer des tableaux de bord et des rapports personnalisés pour fournir des insights exploitables clé en main aux parties prenantes de l’entreprise.Présenter les données et leurs histoires afin de signifier leurs importances aux parties-prenantes pour la prise de décision stratégique.Gérer et entretenir l’ERP de l’entreprise, en veillant à ce que les données soient précises, complètes et disponibles en temps opportun.Maintenir et optimiser des pipelines de données à partir de bases de données internes et d’applications SaaS, en employant la philosophie DataOps.Participer à la planification et à l’exécution de projets spéciaux, tel que l’amélioration de l’analyse des données clients et liés à l’amélioration des processus et des systèmes.Qualifications requises :Baccalauréat intelligence des affaires, en informatique, en sciences des données, en statistiques, en gestion de l’information, en administration ou dans un domaine connexe.Compréhension approfondie des systèmes ERP et capacité à prendre en charge et à optimiser leur utilisationExpérience dans l’analyse, l’intégration de données, la modélisation des processus et la présentation de l’histoire des donnéesExpertise dans des outils d’analyse des données comme SQL, Python, R ou d’autres langages de programmation pertinents.Expertise en gestion, en gouvernance, la qualité ainsi que la sécurité de la donnéeExpertise en protection des données personnellesExpériences en gestion de projetExcellentes habiletés en communication et en présentation.Excellentes habiletés en résolution de problème et de pensée critiqueExcellente capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec des parties prenantes de différents niveaux et départementsCapacité à gérer plusieurs tâches même temps et à travailler avec des échéanciers serrésCapacité d’adaptation ainsi qu’en apprentissage continue.Compétences et aptitudes requises :Maitrise du français parlé et écritMaitrise de l’anglais parlé et écrit un atoutConnaissance technique en machine learning ou en intelligence artificielle est un atout.
Responsable SST
EPIQ Machinery
Chicoutimi
Chez EPIQ Machinerie, nous défions les frontières entre une entreprise de technologie et un fabricant de machinerie lourde, en intégrant continuellement de nouvelles technologies dans nos équipements.Nous sommes actuellement à la recherche d’un Responsable SST pour se joindre à nos équipes de Chicoutimi.Sous la responsabilité du Chef des Opérations, en tenant compte des enjeux de l’entreprise et dans le cadre de la mission, des valeurs et des objectifs de l'entreprise, le Responsable Santé et Sécurité (SST) devra développer, structurer et maintenir tous les volets de la prévention, de l’indemnisation et de la culture SST, pour une entreprise en pleine croissance. Ce rôle agit en tant qu'ambassadeur de notre culture et de nos valeurs.Ce que nous offrons :Le poste est un poste régulier à temps plein, basé sur un horaire de 40 heures réparti sur 4 jours par semaine du lundi au jeudi;Assurances collectives payées à 75% par l'employeur.REER évolutif pendant les 3 premières années.Programme d'aide aux employés.Minimum 3 semaines de vacances (selon expérience)Congés maladie et temps personnel 40h annuel.Possibilités de formations.Vie corporative dynamique avec des activités et évènements réguliers proposés et organisés par l'entreprise.La sécurité de travailler dans une industrie en pleine expansion;Un environnement dynamique axé sur l’innovation.Les principales responsabilités du poste :Concevoir, mettre en œuvre et superviser les stratégies de santé et sécurité pour les sites de production d’EPIQ Machinerie à Chicoutimi.Établir une culture de sécurité proactive en collaborant étroitement avec les opérations et en renforçant la responsabilité individuelle et collective en matière de sécurité.Fournir un leadership inspirant et motivant pour l'équipe SST, les gestionnaires et les employés, promouvant ainsi une culture SST positive.Diriger la gestion du changement pour les initiatives SST, en anticipant les résistances potentielles et en élaborant des plans d'action pour les surmonter.Former et sensibiliser les employés et les gestionnaires aux nouveaux processus et aux meilleures pratiques liées à la SST.S'assurer que l'entreprise est en conformité avec toutes les réglementations en matière de santé et de sécurité au travail.Gérer les audits, les inspections et les rapports requis par les autorités réglementaires.Diriger et participer à des audits sur le lieu de travail et à des enquêtes sur les problèmes de sécurité, les incidents et les accidents.Diriger et participer aux inspections des lieux de travail pour garantir que l'équipement, les matériaux et les processus de production ne présentent pas de risque pour la sécurité ou la santé des employés.Générer les rapports hebdomadaires sur la performance SST des différents sites d’ÉPIQ Machinerie de Chicoutimi.Les cas échéants, mettre en place des mesures correctives afin d’atteindre nos objectifs en matière de SST.Vous vous démarquez grâce aux compétences suivantes :Facilité à entrer en contact avec les gens et à bâtir des relations solides ;Collaboration et esprit d’équipe ;Bonne compréhension de l’environnement d’affaires et capacité à saisir les subtilités de la culture organisationnelle ;Attitude dynamique, énergique et positive ;Rigueur et fiabilité ;Capacité à mener plusieurs dossiers de front et à prioriser le travail dans des délais serrés.Qualifications et expérience :Études en santé sécurité ou dans un domaine connexe.Minimum de 3 ans d'expérience en santé et sécurité.Certification en santé et sécurité (ex. : CSP, CRSP) sera un atout.Compétences en gestion du changement et en communication.Capacité à travailler en équipe et à influencer les autres.Orienté vers les résultats, pragmatique et axé sur le leadershipLa connaissance de l’anglais serait un grand atout.Prêt pour votre nouveau défi ?Venez travailler avec des passionnés qui défient les frontières pour intégrer continuellement de nouvelles technologies dans des équipements qui sortent de l’ordinaire, innovants et reconnus dans le monde entier pour leur qualité.https://epiqmachinery.com/fr/accueil/
CDS - Démos Costco Chicoutimi
Club Demonstration Services
Saguenay
Responsable SST
EPIQ Machinery
Chicoutimi
Personal Support Worker
TNG Community Services
Toronto
The Neighbourhood Group (TNG) is a multi-service agency that includes Central Neighbourhood House, Neighbourhood Link Support Services and St. Stephen’s Community House POSITION TITLE : Community Personal Support Worker DEPARTMENT : Independent Living STATUS: Part Time, CUPE Local 7797 # HRS / WEEK: Variable hours covering 24/7 including days, evenings, overnights, weekends and statutory holidays REPORT TO : Client Care Supervisor HOURLY RATE : $26.00 GENERAL DESCRIPTION : Provides personal, palliative, housekeeping, respite and other services to the elderly, adults with disabilities and other vulnerable individuals in our community. The Personal Support Worker performs tasks of a confidential nature while providing services to a vulnerable, high-risk client population and is expected to comply with Confidentiality and Conflict of Interest Policies and privacy legislation. This position reports to Client Care Supervisor and is part of CUPE Local 7797 . MAJOR DUTIES: Provide personal care to clients in compliance with agency and/or funder Personal Support Worker Standard of Care (including but not limited to bathing, skin care, mouth care, routine activities of daily living where applicable, communication/socialization with client and family, toileting, transfers/lifts, dressing, grooming, feeding, etc.). Complete homemaking tasks and other duties as required (including but not limited to cleaning, laundry, shopping, errands, meal planning and preparation, escorts, fumigation preparation, seasonal cleaning). Document/record and handle client fees with timesheet; complete any documentation requests in a timely manner. Maintain and deliver accurate and complete timesheets. Communicate regularly with the Supervisor regarding client care concerns and promptly notify her/him of emergency and/or unsafe situations. Participate in ongoing staff meetings and educational sessions. Participate in the orientation of new Personal Support Workers. Communicate effectively with clients, family and/or significant others, agency office staff, stakeholders and members of the care team. Perform other duties, appropriate to the position, as required. REQUIREMENTS & QUALIFICATIONS: Personal Support Worker certificate or equivalent. Excellent communication skills in English (oral, written, reading and listening). Ability to work independently and cooperatively within a team. Proven reliability and dependability. Ability to make sound decisions within the scope of the position. Culturally sensitive and knowledge of gerontology issues. Willingness to work with all age groups and individuals with special needs and illnesses/infections. Current CPR/First Aid & Vulnerable Sector Check within (last 6 months). Ability and willingness to travel in the community. Additional language skills an asset. TNG is committed to reflecting the communities we serve and to nurturing a respectful and inclusive work environment for all. We encourage qualified applicants of all ages, races, colours, ethnic origins, religions, abilities, gender identities, gender expression and sexual orientations to apply. Candidates invited for an interview are encouraged to inform Human Resources in confidence of their accommodation requirement
**Work-From-Home** Benefits Representative
Hire Standard Staffing
Castlegar
Globe Life American Income Division (part of Globe Life, a NASDAQ traded company) is looking for Benefit Representatives to help manage growing client needs and help provide both new and existing clients with the best products and services available. This is an opportunity to get a foot in the door with a company unlike any other, with career mobility to mid and upper level management. A Benefit Representative helps families establish what company programs are the best fit for them. All of this is done while working from home over the phone and using tools like zoom video chats. This is a virtual position, and depending on your location there may be local offices open if you want to go in. Why work for them? 1 word... CULTURE. I'm talking Instagram giveaways, Zoom happy hours, outrageous and funny virtual promotions and awards ceremonies. In fact it got them recognized as Forbes ranked "Top 25 happiest places to work". Apply today and see what they're all about. Responsibilities: Build trust with customer accounts through open and interactive communication Schedule and attend virtual meetings using Zoom and other platforms Moniter, identify, and mitigate account-level risks and up-sell opportunities Align product and customer roadmaps, deliver customer renewals Present to families different benefits programs, enroll new clients, open new accounts Oversee and prioritize each customer in your portfolio Qualifications: Must have a passion for helping others Proven ability to work as a productive team member Excellent communication and interpersonal skills Self-motivated team player, proficient in multi-tasking Proficient with computers and Zoom (preferred but not required) Ability to form and grow solid relationships with your client accounts Must be a US citizen or Canadian with work status, residency, or citizenship Managers are actively reviewing all incoming applications. Please apply with a most recent version of your resume (if you have one) and be on the lookout for text, phone call, or email from one of our hiring managers. Globe Life American Income Division (part of Globe Life, a NASDAQ traded company) is looking for Benefit Representatives to help manage growing client needs and help provide both new and existing clients with the best products and services available. This is an opportunity to get a foot in the door with a company unlike any other, with career mobility to mid and upper level management. A Benefit Representative helps families establish what company programs are the best fit for them. All of this is done while working from home over the phone and using tools like zoom video chats. This is a virtual position, and depending on your location there may be local offices open if you want to go in. Why work for them? 1 word... CULTURE. I'm talking Instagram giveaways, Zoom happy hours, outrageous and funny virtual promotions and awards ceremonies. In fact it got them recognized as Forbes ranked \"Top 25 happiest places to work\". Apply today and see what they're all about. Responsibilities: Build trust with customer accounts through open and interactive communication Schedule and attend virtual meetings using Zoom and other platforms Moniter, identify, and mitigate account-level risks and up-sell opportunities Align product and customer roadmaps, deliver customer renewals Present to families different benefits programs, enroll new clients, open new accounts Oversee and prioritize each customer in your portfolio Qualifications: Must have a passion for helping others Proven ability to work as a productive team member Excellent communication and interpersonal skills Self-motivated team player, proficient in multi-tasking Proficient with computers and Zoom (preferred but not required) Ability to form and grow solid relationships with your client accounts Must be a US citizen or Canadian with work status, residency, or citizenship Managers are actively reviewing all incoming applications. Please apply with a most recent version of your resume (if you have one) and be on the lookout for text, phone call, or email from one of our hiring managers. "}" data-sheets-userformat="{"2":513,"3":{"1":0},"12":0}">
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