Jobs in Sainte Anne Des Monts Tourelle, Quebec, Canada | May 2024 Opportunities
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Canada
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Greffier ou greffière, responsable de l'urbanisme
Groupe SCE
sainte-anne-des-monts
La Ville de Sainte-Anne-des-Monts est présentement à la recherche d'un greffier ou d'une greffière, assumant aussi les fonctions de responsable du service de l'urbanisme. Sous la supervision du directeur général, la personne titulaire du poste assure la gestion et la coordination de l'ensemble des activités du service du greffe, en plus de chapeauter le service de l'urbanisme en guidant l'orientation et la conformité des projets. Une greffière adjointe assiste le greffier ou la greffière dans l’ensemble de ses tâches. Description du poste : De façon générale, mais sans s'y limiter, le greffier ou la greffière et responsable de l'urbanisme assure les tâches suivantes: Assurer la planification des réunions du conseil municipal et la conformité des procédures lors des réunions Assister aux séances ordinaires, aux préséances et à toutes les réunions informelles du conseil et donner des avis juridiques au besoin Effectuer la tenue, le classement et la conservation des procès-verbaux des réunions du conseil municipal, ainsi que des délibérations et des décisions prises lors des réunions Veiller à la gestion adéquate des archives et de la documentation de la Ville en respect des lois et règlements; Rédiger l'ensemble des règlements, protocoles d'ententes, avis publics, contrats divers et tout autre document municipaux exigés par la loi qui incombe à la fonction de la greffe Veiller à la diffusion de tous les règlements, résolutions ou avis publics de la Ville Agir à titre de conseiller ou conseillère juridique pour la Ville et assurer la représentation de la Ville devant la Commission municipale Prendre en charge l'organisation des élections municipales et assurer la conformité du processus Recevoir les réclamations des citoyens et assurer les suivis Préparer les dossiers d’appel d’offres et s’assurer du suivi des procédures légales en matière de gestion contractuelle Assurer l’application de la loi sur l’accès à l’information Toutes autres tâches relatives à la fonction. Fonctions liées au service de l'urbanisme: Assister aux réunions du comité consultatif d'urbanisme Superviser l’équipe de l’urbanisme (un urbaniste et un inspecteur) Conseiller et orienter l'inspecteur municipal sur l'application des règlements de zonage et de l'aménagement du territoire (aucune formation en urbanisme n'est nécessaire). Conditions de travail offertes : Poste permanent à temps plein, 35 heures par semaine Horaire d’été de juin à août (vendredi après-midi de congé) Salaire selon la convention des cadres en vigueur: entre 77 537$ à 101 038$ Gamme d’avantages sociaux incluant REER avec cotisation de l’employeur, assurances collectives, banque de congés mobiles et de congés maladie, etc. Profil recherché : Baccalauréat en droit Minimum de 8 ans d'expérience dans une fonction similaire Excellente capacité de collaboration Habiletés développées de communication et de vulgarisation Rigueur, sens du jugement, capacité d'analyse et de synthétisation Sens éthique et intégrité Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur candidature avant le 10 mai 2024 . Pour obtenir plus d'informations ou pour toutes questions sur cette opportunité d'emploi, veuillez communiquer avec Marie-Soleil Courchesne au
Surintendant de chantier - Côte-Nord et Labrador
Béton Provincial
sainte-anne-des-monts
NOTRE ENGAGEMENT Tu collaboreras à nos produits de haute qualité et innovateurs ; Un emploi où tu pourras profiter des belles journées ensoleillées ; Une équipe unie où on y bâtit un avenir durable. VOTRE MISSION Relevant du Chargé de projets, le Surintendant de chantier planifie, supervise, coordonne et organise les travaux de terrassement et pavage. Plus spécifiquement, ses fonctions sont les suivantes : Collaborer à préparer le plan de travail avant le début des travaux ; Surveiller la production ainsi que les coûts des travaux selon les temps et méthodes établies à l’estimation ; Superviser les contremaîtres et s’assurer du bon fonctionnement des équipes ; Assurer l’approvisionnement de la machinerie et du matériel sur le chantier ; Prévoir la main-d’œuvre compétente en fonction des besoins des travaux ; Veiller à la prévention des accidents de travail des employés en collaboration avec l’équipe SST, participer au comité SST du chantier et assurer le suivi au besoin ; Diriger l’exécution des travaux au jour le jour sur un ou plusieurs chantiers ; Coordonner l’exécution des travaux avec les autres départements et/ou sous-traitants ; Rédiger un journal de chantier ; Toutes autres tâches rattachées à l’emploi. VOTRE ADN Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) complété par un programme de formation à caractère technique (DEP ou carte de compétences). Une expérience équivalente pourra suppléer au diplôme ; Détenir un permis de conduire valide ; Bonne connaissance de l’anglais (oral et écrit un atout) ; Posséder un minimum de 10 années d’expérience pertinente ; Posséder de l’expérience en gestion d’employés ; Démontrer du leadership ; Interagir adéquatement avec les clients, fournisseurs, sous-traitants et savoir négocier et communiquer dans un contexte transactionnel ; Être en mesure de respecter des échéanciers ; Avoir un sens de l’autonomie développé ; Savoir déléguer, assurer un suivi et identifier les priorités ; Maîtriser la suite Office (Word, Excel, Outlook). NOTRE OFFRE Tu pourras recevoir un salaire pouvant aller jusqu’à 3 000$ par semaine! Tu seras éligible à une gamme complète de congés payés (maladie, vacances, etc.) ; Une couverture d’assurances collectives modulaires payée à 50% (comprend les soins dentaires) ; Tu pourras bénéficier d’un accès rapide aux professionnels de la santé via une application ; Tu auras la chance de contribuer à ton REER. PLUS QU’UN EMPLOI, UNE CARRIÈRE ! – L’emploi du genre masculin a pour but d’alléger le texte.
Personal Support Worker
TNG Community Services
Toronto
The Neighbourhood Group (TNG) is a multi-service agency that includes Central Neighbourhood House, Neighbourhood Link Support Services and St. Stephen’s Community House POSITION TITLE : Community Personal Support Worker DEPARTMENT : Independent Living STATUS: Part Time, CUPE Local 7797 # HRS / WEEK: Variable hours covering 24/7 including days, evenings, overnights, weekends and statutory holidays REPORT TO : Client Care Supervisor HOURLY RATE : $26.00 GENERAL DESCRIPTION : Provides personal, palliative, housekeeping, respite and other services to the elderly, adults with disabilities and other vulnerable individuals in our community. The Personal Support Worker performs tasks of a confidential nature while providing services to a vulnerable, high-risk client population and is expected to comply with Confidentiality and Conflict of Interest Policies and privacy legislation. This position reports to Client Care Supervisor and is part of CUPE Local 7797 . MAJOR DUTIES: Provide personal care to clients in compliance with agency and/or funder Personal Support Worker Standard of Care (including but not limited to bathing, skin care, mouth care, routine activities of daily living where applicable, communication/socialization with client and family, toileting, transfers/lifts, dressing, grooming, feeding, etc.). Complete homemaking tasks and other duties as required (including but not limited to cleaning, laundry, shopping, errands, meal planning and preparation, escorts, fumigation preparation, seasonal cleaning). Document/record and handle client fees with timesheet; complete any documentation requests in a timely manner. Maintain and deliver accurate and complete timesheets. Communicate regularly with the Supervisor regarding client care concerns and promptly notify her/him of emergency and/or unsafe situations. Participate in ongoing staff meetings and educational sessions. Participate in the orientation of new Personal Support Workers. Communicate effectively with clients, family and/or significant others, agency office staff, stakeholders and members of the care team. Perform other duties, appropriate to the position, as required. REQUIREMENTS & QUALIFICATIONS: Personal Support Worker certificate or equivalent. Excellent communication skills in English (oral, written, reading and listening). Ability to work independently and cooperatively within a team. Proven reliability and dependability. Ability to make sound decisions within the scope of the position. Culturally sensitive and knowledge of gerontology issues. Willingness to work with all age groups and individuals with special needs and illnesses/infections. Current CPR/First Aid & Vulnerable Sector Check within (last 6 months). Ability and willingness to travel in the community. Additional language skills an asset. TNG is committed to reflecting the communities we serve and to nurturing a respectful and inclusive work environment for all. We encourage qualified applicants of all ages, races, colours, ethnic origins, religions, abilities, gender identities, gender expression and sexual orientations to apply. Candidates invited for an interview are encouraged to inform Human Resources in confidence of their accommodation requirement
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Calgary
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