Jobs in Sainte Claire, Quebec, Canada | November 2024 Opportunities
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Canada
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Outside Sales Distributor - Franchise Opportunity
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Delivery Driver - Make Money This Semester
Uber eats
Saint-Pierre-de-l'Île-d'Orléans
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Manoeuvre de soutien/Aide générale (Transformation du bois)
Groupe Lignarex Inc
Scott
Description du posteLe groupe Lignarex Inc., est à la recherche d'une personne travaillante et minutieuse pour combler un poste de manœuvre de soutien pour son usine de séchage et de rabotage du bois d’œuvre situé au 16, 2e rue à Scott en Beauce.Attributions du poste :Appliquer les procédures requises en santé et en sécurité au travail;Effectuer l'entretien général de l'usine, des salles de bains, du lunch room ainsi que des bureaux (sur demande);Effectuer la lubrification des chaînes des convoyeurs (1 fois par semaine);Placer des blocs ou ramasser des accumulation de débris dans la cour (sur demande);À l'occasion, effectuer le pilage du bois de clôture (bois déclassé);Réaliser toutes autres tâches connexes.Profil recherché :Détenir un bon esprit d’équipe;Personne attentive et minutieuse;Personne polyvalente;Personne respectueuse ayant à cœur la santé et la sécurité du travail. Qualifications et compétences requises :Détenir un DEP en classement de bois, en voirie forestière ou dans une discipline pertinente (ou l'équivalent) OU une expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire;Formation transformation de bois (atout);Expérience dans l'industrie forestière (atout majeur).Les avantages de travailler chez Lignarex :Climat de travail sain et agréable;Conciliation travail famille/vie personnelle;Des conditions de travail avantageuses et concurrentielles (assurances collectives, régime de retraite, congés pour la période des fêtes, etc.);Formation continue;Un environnement où le personnel est au cœur de nos préoccupations;Une progression de carrière;Une sécurité d’emploi.Horaire de travail :17 h 00 PM à 2 h 30 AM du lundi au jeudi13 h 00 PM à 21 h 30 PM le vendredi.Rémunération :22,64$Prime de soir : 1,00$Pour postuler :Veuillez transmettre votre candidature par courriel à Mme Marianne Milliard, conseillère en ressources humaines : m.milliard@lignarex.comNous remercions toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue.
Manoeuvre de soutien/Aide générale (Transformation du bois)
Groupe Lignarex Inc
scott
Description du posteLe groupe Lignarex Inc., est à la recherche d'une personne travaillante et minutieuse pour combler un poste de manœuvre de soutien pour son usine de séchage et de rabotage du bois d’œuvre situé au 16, 2e rue à Scott en Beauce. Attributions du poste : Appliquer les procédures requises en santé et en sécurité au travail; Effectuer l'entretien général de l'usine, des salles de bains, du lunch room ainsi que des bureaux (sur demande); Effectuer la lubrification des chaînes des convoyeurs (1 fois par semaine); Placer des blocs ou ramasser des accumulation de débris dans la cour (sur demande); À l'occasion, effectuer le pilage du bois de clôture (bois déclassé); Réaliser toutes autres tâches connexes. Profil recherché : Détenir un bon esprit d’équipe; Personne attentive et minutieuse; Personne polyvalente; Personne respectueuse ayant à cœur la santé et la sécurité du travail. Qualifications et compétences requises : Détenir un DEP en classement de bois, en voirie forestière ou dans une discipline pertinente (ou l'équivalent) OU une expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire; Formation transformation de bois (atout); Expérience dans l'industrie forestière (atout majeur). Les avantages de travailler chez Lignarex : Climat de travail sain et agréable; Conciliation travail famille/vie personnelle; Des conditions de travail avantageuses et concurrentielles (assurances collectives, régime de retraite, congés pour la période des fêtes, etc.); Formation continue; Un environnement où le personnel est au cœur de nos préoccupations; Une progression de carrière; Une sécurité d’emploi. Horaire de travail : 17 h 00 PM à 2 h 30 AM du lundi au jeudi 13 h 00 PM à 21 h 30 PM le vendredi. Rémunération : 22,64$ Prime de soir : 1,00$ Pour postuler : Veuillez transmettre votre candidature par courriel à Mme Marianne Milliard, conseillère en ressources humaines : Nous remercions toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue.
Manoeuvre de soutien/Aide générale (Transformation du bois)
Groupe Lignarex Inc
Scott
Description du posteLe groupe Lignarex Inc., est à la recherche d'une personne travaillante et minutieuse pour combler un poste de manœuvre de soutien pour son usine de séchage et de rabotage du bois d’œuvre situé au 16, 2e rue à Scott en Beauce.Attributions du poste :Appliquer les procédures requises en santé et en sécurité au travail;Effectuer l'entretien général de l'usine, des salles de bains, du lunch room ainsi que des bureaux (sur demande);Effectuer la lubrification des chaînes des convoyeurs (1 fois par semaine);Placer des blocs ou ramasser des accumulation de débris dans la cour (sur demande);À l'occasion, effectuer le pilage du bois de clôture (bois déclassé);Réaliser toutes autres tâches connexes.Profil recherché :Détenir un bon esprit d’équipe;Personne attentive et minutieuse;Personne polyvalente;Personne respectueuse ayant à cœur la santé et la sécurité du travail.Qualifications et compétences requises :Détenir un DEP en classement de bois, en voirie forestière ou dans une discipline pertinente (ou l'équivalent) OU une expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire;Formation transformation de bois (atout);Expérience dans l'industrie forestière (atout majeur).Les avantages de travailler chez Lignarex :Climat de travail sain et agréable;Conciliation travail famille/vie personnelle;Des conditions de travail avantageuses et concurrentielles (assurances collectives, régime de retraite, congés pour la période des fêtes, etc.);Formation continue;Un environnement où le personnel est au cœur de nos préoccupations;Une progression de carrière;Une sécurité d’emploi.Horaire de travail :17 h 00 PM à 2 h 30 AM du lundi au jeudi13 h 00 PM à 21 h 30 PM le vendredi.Rémunération :22,64$Prime de soir : 1,00$Pour postuler :Veuillez transmettre votre candidature par courriel à Mme Marianne Milliard, conseillère en ressources humaines : m.milliard@lignarex.comNous remercions toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue.
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Description du posteLe groupe Lignarex Inc., est à la recherche d'une personne travaillante et minutieuse pour combler un poste de manœuvre de soutien pour son usine de séchage et de rabotage du bois d’œuvre situé au 16, 2e rue à Scott en Beauce.Attributions du poste :Appliquer les procédures requises en santé et en sécurité au travail;Effectuer l'entretien général de l'usine, des salles de bains, du lunch room ainsi que des bureaux (sur demande);Effectuer la lubrification des chaînes des convoyeurs (1 fois par semaine);Placer des blocs ou ramasser des accumulation de débris dans la cour (sur demande);À l'occasion, effectuer le pilage du bois de clôture (bois déclassé);Réaliser toutes autres tâches connexes.Profil recherché :Détenir un bon esprit d’équipe;Personne attentive et minutieuse;Personne polyvalente;Personne respectueuse ayant à cœur la santé et la sécurité du travail. Qualifications et compétences requises :Détenir un DEP en classement de bois, en voirie forestière ou dans une discipline pertinente (ou l'équivalent) OU une expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire;Formation transformation de bois (atout);Expérience dans l'industrie forestière (atout majeur).Les avantages de travailler chez Lignarex :Climat de travail sain et agréable;Conciliation travail famille/vie personnelle;Des conditions de travail avantageuses et concurrentielles (assurances collectives, régime de retraite, congés pour la période des fêtes, etc.);Formation continue;Un environnement où le personnel est au cœur de nos préoccupations;Une progression de carrière;Une sécurité d’emploi.Horaire de travail :17 h 00 PM à 2 h 30 AM du lundi au jeudi13 h 00 PM à 21 h 30 PM le vendredi.Rémunération :22,64$Prime de soir : 1,00$Pour postuler :Veuillez transmettre votre candidature par courriel à Mme Marianne Milliard, conseillère en ressources humaines : m.milliard@lignarex.comNous remercions toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue.
Manoeuvre de soutien/Aide générale (Transformation du bois)
Groupe Lignarex Inc
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Description du posteLe groupe Lignarex Inc., est à la recherche d'une personne travaillante et minutieuse pour combler un poste de manœuvre de soutien pour son usine de séchage et de rabotage du bois d’œuvre situé au 16, 2e rue à Scott en Beauce.Attributions du poste :Appliquer les procédures requises en santé et en sécurité au travail;Effectuer l'entretien général de l'usine, des salles de bains, du lunch room ainsi que des bureaux (sur demande);Effectuer la lubrification des chaînes des convoyeurs (1 fois par semaine);Placer des blocs ou ramasser des accumulation de débris dans la cour (sur demande);À l'occasion, effectuer le pilage du bois de clôture (bois déclassé);Réaliser toutes autres tâches connexes.Profil recherché :Détenir un bon esprit d’équipe;Personne attentive et minutieuse;Personne polyvalente;Personne respectueuse ayant à cœur la santé et la sécurité du travail. Qualifications et compétences requises :Détenir un DEP en classement de bois, en voirie forestière ou dans une discipline pertinente (ou l'équivalent) OU une expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire;Formation transformation de bois (atout);Expérience dans l'industrie forestière (atout majeur).Les avantages de travailler chez Lignarex :Climat de travail sain et agréable;Conciliation travail famille/vie personnelle;Des conditions de travail avantageuses et concurrentielles (assurances collectives, régime de retraite, congés pour la période des fêtes, etc.);Formation continue;Un environnement où le personnel est au cœur de nos préoccupations;Une progression de carrière;Une sécurité d’emploi.Horaire de travail :17 h 00 PM à 2 h 30 AM du lundi au jeudi13 h 00 PM à 21 h 30 PM le vendredi.Rémunération :22,64$Prime de soir : 1,00$Pour postuler :Veuillez transmettre votre candidature par courriel à Mme Marianne Milliard, conseillère en ressources humaines : m.milliard@lignarex.comNous remercions toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue.
Superviseur production
Olymel S.E.C.
saint-henri-de-lévis
888086 Chef de file du domaine agroalimentaire, fière de ses 12 000 employés et de la qualité irréprochable de ses produits, Olymel s.e.c. est présente au Canada et dans plus de 65 pays sous les marques Olymel, Lafleur et Flamingo. TITRE DU POSTE: Superviseur production QUART DE TRAVAIL: Soir STATUT: Temps Plein ÉTABLISSEMENT: St-Henri-de-Lévis Vous souhaitez travailler pour une entreprise québécoise établie et reconnue? Rejoignez notre équipe de Olymel St-Henri-de-Lévis! Chez Olymel St-Henri-de-Lévis, on prend soin de notre monde et ce dès votre première journée: Avantages sociaux flexibles et personnalisés à votre besoin ; Incluant assurances collectives complètes, régime de pension avec participation de l’employeur, ajout de journées supplémentaires à vos vacances annuelles, etc. ; Révision salariale annuellement ; Rabais avantageux sur les produits et autres partenaires ; Programme de référencement pour les employés, allant jusqu’à 1025$ par personne référée ; Et bien plus encore! Votre défi: Sous la supervision du directeur de production, la superviseure de production ou le superviseur de production planifie, organise, dirige et contrôle l’ensemble des activités de production liées à son département. Plus précisément, votre rôle consiste à : Coordonner la production ; Assurer l’utilisation efficace de la main-d’œuvre et des équipements ; Agir de façon à atteindre les objectifs liés à l’efficacité des opérations ; S’assurer que les politiques, procédures et règlements de l’entreprise soient respectés ; S’assurer du rendement et de l’efficacité des départements ; Appliquer et s’assurer du respect des règlements en matière de santé et sécurité ; Appliquer et s’assurer du respect du programme HACCP et SQF ; Participer aux comités d’amélioration continue. La superviseure de production ou le superviseur de production, détient les qualifications suivantes : Détenir un diplôme en lien avec l’emploi (administration, production ou gestion de personnel) ou autre formation jugée équivalente ; Les formations suivantes, peuvent être un atout : AEC en gestion de la production, gestion de la fabrication, DEC/BAC en génie industriel, AEC de contremaître de production en transformation des aliments, DEC en gestion des opérations et de la chaîne logistique ; Posséder 3 à 5 ans d’expérience en supervision d’équipe dans le milieu manufacturier ; Avoir de l’expérience en gestion de personnel syndiqué et/ou en agroalimentaire (atout) ; Être agile en informatique et maîtriser la suite Office. Connaissance d’un ERP, Paperless, Power Bi (atout) ; Connaître les normes HACCP / SQF (atout) ; Avoir suivi des formations et/ou assisté aux comités en lien avec la santé et sécurité au travail (SST) est un atout. Ce poste semble parfait pour vous? Pour joindre l'équipe, soumettez-nous votre candidature dès maintenant. Nous choisir, c'est rejoindre un chef de file de l’industrie agroalimentaire et fière de ses racines québécoises. Avec la meilleure qualité de ses produits et de ses 12 000 employés, Olymel a une seule motivation et mission: ensemble, nous nourrissons le monde et c’est avec les valeurs d’intégrité, de respect et de confiance que nous bâtissons nos équipes. Votre équipe de production a hâte de vous connaître, envoyez-nous votre candidature sans tarder par courriel à karinetremblay@olymel.com, par téléphone au 581-443-6575, ou via le lien ci-dessous! Merci de votre intérêt envers notre entreprise. Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent en cliquant ici: http://www.jobs.net/jobs/olymel/fr-ca/join
Réceptionniste t. partiel
La cache à Maxime
Scott
Conseiller(ère) en séjours - Temps partielLes visites des clients sont empreintes de Grand Bonheur et si tu penses être la personne qui peut rendre cela possible avec ton sourire, entregent, dynamisme et proactivité, tu seras au bon endroit!La cache à Maxime possède une trentaine de chalets tout équipés ainsi que 47 suites à l’hôtel, un resto-bar et Le Noah spa, un concept unique au Canada et l’un des meilleurs services à la clientèle de Québec! Un domaine hôtelier avec une foule de produits et services! Ici, on ne s’ennuie pas! Ton quotidien • Répondre aux demandes d'information via téléphone, courriel et réseaux sociaux • Prendre les réservations de notre clientèle • Vendre nos produits et activités • Accueillir et enregistrer la clientèle • Appliquer les standards, politiques et procédures • Tâches connexes associées au posteLes Plus: Une équipe formidable!!Bonne condition salariale Un super programme Avantages employés valide dans nos 9 entreprises. Horaire : Jours, soirs et fins de semaine sur rotation Salaire selon expérience de travailEntrée en poste : dès que possibleOuvert aux étudiants !! Tu dois posséder… • Un français et un anglais fonctionnel, tant à l’oral qu’à l’écrit • Des aptitudes pour la vente • De l'expérience avec la clientèle • Tu aimes le changement et les nouveaux projets • Capacité à travailler dans un environnement qui est en constante évolution • Une facilité d’adaptation aux nouveautés de l'entreprise • Un sens de l’organisation, polyvalence et disponibilité Être flexible concernant les horaires de travail• Bonne connaissance de la région immédiate et des points d’intérêt touristique (un atout)
Technicien en évaluation résidentielle
MRC Bellechasse
saint-lazare-de-bellechasse
Technicien(ne) en évaluation résidentielle - MRCTu as de l’expérience en évaluation résidentielle?Tu aimes le travail majoritairement à l’extérieur?Tu cherches un équilibre entre la vie professionnelle et personnelle?Un endroit avec une belle équipe de travail qui a à cœur le bien-être de ses employés?Nous avons ce qu’il faut pour toi!Voici ce que nous offrons :Salaire horaire 2024 entre 26,33$ et 34,53$ selon expérience;Salaire horaire 2025 entre 27.92$ et 38.39$ selon expérience;Possibilité de travailler sur un horaire 5/4, ce qui veut dire d’avoir une journée de congé aux deux semaines;Vacances selon la politique en vigueur;Assurances collectives;Régime de retraite à prestations déterminées de 13.55%. Cotisation employé, employeur 50/50;Six congés maladie;Un congé mobile;13 congés fériés;Télétravail possible avec présence obligatoire de 3 jours au bureau;Fermeture des bureaux pendant 14 jours aux fêtes;Horaire estival de 13 semaines qui écourte vos journées de 30 minutes sans aucune perte salariale;Formation à l’interne.Les responsabilités associées au poste consistent à :Effectuer l’inspection d’immeubles résidentiels et agricoles pour les fins d’évaluation municipale ;Effectuer des investigations et inspections pour valider et vérifier des transactions immobilières ;Effectuer divers autres travaux nécessaires au maintien de l’inventaire, à la confection et à la tenue à jour des rôles d’évaluation ;Effectuer différentes tâches connexes telles études et analyses en support à la direction. Exigences et compétences recherchées :Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de l’évaluation immobilière, en technologie de l’estimation en bâtiment;Un profil se rapprochant des exigences de formation pourrait être considéré en complétant une formation offerte par l’organisation;Être intéressé à accroître ses connaissances dans le domaine de l’évaluation ;Avoir une connaissance des techniques de construction et des différents matériaux ;Détenir un permis de conduire valide et une automobile;Avoir le souci du détail, un bon sens de l’organisation et une capacité d’analyse;Habileté avec l’informatique;Cela t’intéresse et tu veux te joindre à nous :Toute personne qualifiée et intéressée doit faire parvenir son curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation par courriel.Bien que toutes les candidatures soient analysées avec attention, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues. Nous vous remercions de l’intérêt manifesté pour ce poste.
Technicien assurance qualité - équipe système
Olymel S.E.C.
saint-henri-de-lévis
888094 Chef de file du domaine agroalimentaire, fière de ses 12 000 employés et de la qualité irréprochable de ses produits, Olymel s.e.c . est présente au Canada et dans plus de 65 pays sous les marques Olymel , Lafleur et Flamingo . TITRE DU POSTE: Technicien assurance qualité - équipe système QUART DE TRAVAIL: Jour STATUT: Temps Plein ÉTABLISSEMENT: St-Henri-de-Lévis Lieu de travail : Saint-Henri-de-Lévis dans Chaudière-Appalaches (usine de transformation alimentaire de porcs) ; Poste permanent temps plein de jour (du lundi au vendredi de jour)* Considérant la nature du poste, celui-ci requiert une flexibilité d’horaire et une disponibilité occasionnelle de fin de semaine (jour). Olymel prend soin de son monde, et vous bénéficierez des avantages suivant dès votre arrivée : Environnement de travail agréable, familier et aux valeurs d’intégrité, de respect et de confiance ; Avantages sociaux flexibles et personnalisés à votre besoin incluant : Un programme d’assurances collectives complète (médicale, dentaire, vision, individuelle/familiale) ; Un service de télémédecine 24-7 et un programme d’aide aux employés et aux familles ; Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur ; L’achat de vacances supplémentaire grâce à notre programme FLEX ; Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences ; Consciencieux du développement durable , et de notre impact sur l’environnement, nous redonnons aux communautés par divers programmes dont « Ensemble on redonne » ; Rabais avantageux sur nos produits et avec nos partenaires ; Et bien plus encore! Le défi qui vous attend : Relevant du superviseur AQ système, la technicienne assurance qualité ou le technicien assurance qualité équipe système agit à titre d’analyste en support à la coordination HACCP/SQF afin d’assurer l’alignement règlementaire et normatif des opérations de l’établissement. Il collabore à l’amélioration continue et l’optimisation de l’efficience des processus en place dans le département Qualité. Il assiste le superviseur AQ système dans la réalisation des tâches réglementaires, des projets et des investigations. Plus précisément, les principales Responsabilités sont : Vérifier les dossiers des CCPs (salubrité), les PQ et les CPQ (qualité) ; Effectuer les vérifications et les validations du système Salubrité/ Qualité pour certains aspects ayant un impact sur la salubrité/ qualité alimentaire afin de répondre aux exigences en matière de réglementation alimentaire ; Offrir un soutien à la production pour assurer le respect des exigences HACCP/SQF ; Suggérer des méthodes pour diminuer les erreurs ; Donner un support à l’évaluation de l’efficacité des mesures intérimaires et définitives, par la collecte de données sur place et la compilation primaire de celles-ci ; Effectuer les surveillances HACCP/SQF reliées aux différents programmes préalables (jour, soir, fds) en fonction des fréquences établies dans les écrits ; Consigner la documentation relative aux vérifications HACCP et qualité (relevés, directives, références) ; Connaître et participer à la mise en œuvre des exigences en vue des vérifications SQF. La technicienne assurance qualité ou le technicien assurance qualité de l’équipe système recherché(e), détient les qualifications suivantes : Posséder un DEC en en science ou STA ou expérience équivalente en alimentaire ou toutes autre combinaison d’études et d’expérience pertinentes ; Avoir 1 à 3 ans d’expérience dans une usine de transformations alimentaire à un poste de qualité et avoir les connaissances suivantes : Maîtriser les normes de sécurité/hygiène alimentaire HACCP/SQF ; Connaitre le volet règlementation (RSAC, SQF, BRC, GFSI) ; Détenir un bon niveau de connaissances techniques concernant les processus alimentaires, les méthodes de fabrication, les inspections, les méthodes statistiques et la vérification de la qualité ; Être agile en informatique, connaître la suite Office incluant Excel, Paperless, SAP ou AS/400 (atout) ; Le bilinguisme « français/anglais » autant à l’oral qu’à l’écrit, de niveau intermédiaire est un atout. Vous vous reconnaissez? Ce poste est l’occasion idéale de vous démarquer et évoluer au sein d’une grande entreprise manufacturière québécoise d’envergure. Soumettez-nous votre candidature dès maintenant par courriel à , par téléphone au 581-443-6575, ou via le lien ci-dessous! Merci de votre intérêt envers notre entreprise. Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent en cliquant ici:
Package Handler (Warehouse like)
Fedex Canada
Nearby
Responsable du chargement physique, du déchargement et/ou du tri manuel des colis, y compris le levage, la poussée, la traction, le transport et le placement, de manière sûre et efficace. Les manutentionnaires de colis (PH) peuvent être affectés ou alterner entre diverses zones et postes tels que le chargeur, le déchargeur, le palettiseur, le scanner, la pesée et la clé (SWAK), l'assurance qualité (AQ), le faceur, le commutateur, etc. En plus des responsabilités générales ci-dessus et des autres tâches assignées par la direction, les missions PH suivantes nécessitent une formation et/ou des responsabilités spécialisées : • Formateur de manutentionnaires de colis : forme d'autres PH aux techniques de chargement, de déchargement, de palettisation et de numérisation afin d'assurer un mouvement efficace et sûr des colis tout au long de l'opération. • Manutentionnaire de colis – Air : responsable d'un processus d'inspection des colis en plusieurs étapes pour garantir que les colis “Air Restricted” ne sont pas chargés dans un conteneur aérien. Fonctions essentielles • Utilise “méthode main-surface” pour toute la manipulation des colis. • Charge et décharge les colis sur ou depuis des véhicules de livraison, des remorques, des palettes, des chariots de systèmes de convoyeurs et des grilles de chargement. • Soulève, transporte, pousse et tire des colis de manière continue et répétitive pendant environ 3 à 5 heures, avec la possibilité de travailler un ou plusieurs quarts de travail chaque jour. • Détermine le système de convoyeur approprié en numérisant les colis, en lisant les étiquettes et les tableaux, en vérifiant les numéros et en mémorisant les informations et trie les colis en conséquence. • Effectue d'autres tâches assignées En plus des fonctions essentielles ci-dessus, les affectations PH suivantes ont des fonctions essentielles supplémentaires comme suit : Fonctions essentielles supplémentaires du formateur de gestionnaires de colis : • Forme les nouveaux PH aux techniques efficaces de déchargement, de chargement, de palettisation, de transport, de manutention de petits objets, de SWAK et de manutention de colis non transportables. • Fournit une formation aux autres PH qui ont besoin d'instructions supplémentaires sur les techniques de déchargement, de transport, de chargement, de palettisation, de manutention de petits objets, de SWAK ou de manutention de colis non transportables, telles que déterminées par la direction. • Fournit des commentaires sur les techniques appropriées de traitement des colis, si nécessaire. • Renforce parmi les PH homologues toutes les normes de sécurité à quai. • Comprend et démontre par l'exemple tous les processus et procédures nécessaires. • Informe les gestionnaires des conditions pendant le tri afin que des décisions d'efficacité opérationnelle puissent être prises. • Aide à la mise en œuvre de nouvelles procédures et techniques de manutention des colis. • Charge/décharge régulièrement, palettise, soulève, transporte, pousse et tire des colis tout en formant d'autres PH. Gestionnaire de colis supplémentaire – Fonctions essentielles de l’air : • Scanne chaque colis dans la zone de consolidation du transport aérien ; inspecte les matières dangereuses ou la désignation ORM-D. • Charge les colis dans le dispositif de chargement unitaire, le cas échéant. • Remplit “notifications de retour de colis restreints à l'expéditeur” dans SCMS pour les colis restreints par voie aérienne. • Charge/décharge, soulève, transporte, pousse et tire régulièrement des colis. Éducation minimale Pas nécessaire Expérience minimale Pas d'expérience requise Les missions spécialisées suivantes nécessitent/préfèrent une expérience en PH avec FedEx Express Corporation: • Formateur PH : Six (6) mois d'expérience en tant que PH chez FedEx Express Corporation, de préférence. • PH - Air : Six (6) mois d'expérience en tant que PH chez FedEx Express Corporation, de préférence. Connaissances, compétences et aptitudes • Capacité à comprendre et à suivre les instructions concernant les tâches de travail et les méthodes de sécurité. • Capacité à discerner des chiffres et des informations afin de trier correctement les colis. • Capacité à utiliser des outils et équipements de base tels que des rouleaux à roulettes, des chariots de quai, des scanners portatifs, des goulottes et des dispositifs de déchargement. • Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles ; capacité à bien travailler dans un environnement d’équipe en évolution rapide. • Les PH qui utilisent des équipements de commutation doivent détenir un permis de conduire valide et conserver un dossier du ministère des Transports (DOT). • Formateur PH : capacité à former simultanément plusieurs pairs PH. • PH - Air : doit suivre et maintenir de manière satisfaisante la formation Airlift Consolidation Gateway de FedEx Ground ainsi que la formation de transporteur aérien indirect (IAC) réglementée et requise par le gouvernement. Une recertification annuelle de la formation est requise. Conditions de travail • Devra travailler dans des températures chaudes et froides • Devra travailler dans un environnement très bruyant • Doit être capable de soulever et de transporter entre 5 et 50 livres • Aucun déplacement ne devrait être nécessaire Par rate: $ 20.35 / per hour
Freelance Writer - Work From Home
Outlier
Toronto
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